Władze ZNP zaapelowały do MEN o niezwłoczne podpisanie rozporządzenia płacowego. Postulat został spełniony – ministra Barbara Nowacka podpisała rozporządzenie w sprawie wynagrodzeń nauczycieli. Ale to nie wszystko, czego domagają się związkowcy. Szczegóły w tekście. 

ZNP apeluje do ministerstwa o rozwiązanie pilnych kwestii dotyczących nauczycieli

17 marca 2025 r. odbyła się konferencja prasowa, podczas której Związek Nauczycielstwa Polskiego przedstawił swoje oczekiwania wobec resortu edukacji.

Związkowcy zaapelowali o:

• podpisanie rozporządzenia płacowego i natychmiastowe wprowadzenie waloryzacji;
• jak najszybsze rozpoczęcie prac nad projektem obywatelskim „Godne płacei wysoki prestiż nauczycieli”;

 
Związek apeluje do pani minister Szumilas, aby komisja jak najszybciej zajęła się obywatelskim projektem, abyśmy mogli poznać harmonogram prac nad tym dokumentem – wezwał prezes związku;

• wycofanie się przez MEN z godzin dostępności nauczycieli, tzw. godzin czarnkowych;

 
(…) Jesteśmy w jakimś sensie postawieni pod pręgierzem opinii publicznej, jakoby to nauczyciele unikali pracy z uczniami. Nic bardziej błędnego – podkreślił Sławomir Broniarz. Poinformował także o nadużyciach związanych z godzinami dostępności – (…) niektórzy dyrektorzy szkół próbowali zmuszać nauczycieli do realizowania w czasie tych godzin doraźnych zastępstw lub innych zajęć z uczniami;

• rozpoczęcie prac nad ustawą o nauczycielskich świadczeniach kompensacyjnych;
• wznowienie prac grup roboczych ds. pragmatyki zawodowej nauczycieli i podjęcie przez grupę kwestii godzin nadliczbowych nauczycieli;

 
Mamy nadzieję, że po orzeczeniu SN również ta grupa robocza spotka się i wypracuje takie rozwiązania, które będą mogły znaleźć się w Karcie Nauczyciela – podkreśliła Urszula Woźniak;

• zmiany w rządowym programie „Laptop dla nauczyciela”, które pozwolą na przyznanie bonu na zakup laptopa przynajmniej części nauczycieli wykluczonych obecnie ze wsparcia.

  
Rozporządzenie płacowe podpisane przez szefową MEN

Władze ZNP – Sławomir Broniarz i Urszula Woźniak – podczas konferencji zaznaczyli, że brak podpisu szefowej MEN pod rozporządzeniem dotyczącym wynagrodzeń nauczycieli to kłopot dla samorządów. Powinny one mieć czas na przygotowanie list płac wraz z wyrównaniem.

W środę, 18 marca br. MEN poinformowało o skierowaniu do publikacji w Dzienniku Ustaw rozporządzenia płacowego dotyczącego minimalnych stawek wynagrodzenia zasadniczego nauczycieli w 2025 r. Zostało ono podpisane 11 marca przez szefową Ministerstwa Edukacji Narodowej Barbarę Nowacką i 18 marca przez szefową Ministerstwa Rodziny, Pracy i Polityki Społecznej Agnieszkę Dziemianowicz-Bąk.

Zgodnie z rozwiązaniem przyjętym w rozporządzeniu, od dnia 1 stycznia 2025 r. minimalne stawki wynagrodzenia zasadniczego nauczycieli zostaną zwiększone o 5% w stosunku do minimalnych stawek wynagrodzenia zasadniczego obowiązujących w poprzednim roku. Tym samym wzrosną również inne składniki wynagrodzenia nauczycieli uzależnione od wysokości wynagrodzenia zasadniczego – poinformował resort edukacji.

Jakie wynagrodzenia będą przysługiwały nauczycielom w 2025 r.?

Minimalne wynagrodzenie zasadnicze nauczyciela z tytułem zawodowym magistra i z przygotowaniem pedagogicznym wynosi:

• 5153 zł brutto (wzrost o 245 zł brutto) dla nauczyciela początkującego,
• 5310 zł brutto (wzrost o 253 zł brutto) dla nauczyciela mianowanego,
• 6211 zł brutto (wzrost o 296 zł brutto) dla nauczyciela dyplomowanego.

 
Minimalne wynagrodzenie zasadnicze nauczyciela z tytułem zawodowym magistra, ale bez przygotowania pedagogicznego, z tytułem licencjata (inżyniera) z przygotowaniem pedagogicznym, tytułem licencjata (inżyniera) bez przygotowania pedagogicznego, z dyplomem ukończenia kolegium nauczycielskiego lub nauczycielskiego kolegium języków obcych oraz z innym wykształceniem wynosi:

• 5027 zł brutto (wzrost o 239 zł brutto) dla nauczyciela początkującego,
• 5156 zł brutto (wzrost o 246 zł brutto) dla nauczyciela mianowanego,
• 5405 zł brutto (wzrost o 257 zł brutto) dla nauczyciela dyplomowanego.

 
Ubiegłoroczne podwyższenie wynagrodzeń nauczycieli o 30 i 33 proc. było konieczne i godnościowe, mimo to wynagrodzenia nauczycieli nie osiągnęły nawet poziomu z 2013 r., żeby utrzymać wynagrodzenia nauczycieli na poziomie realnego wzrostu, konieczna byłaby podwyżka o co najmniej 10 proc. – pisali związkowcy w opinii do projektu rozporządzenia płacowego.

Źródła:

1. Nagranie konferencji prasowej ZNP z dnia 17 marca 2025 r., https://znp.edu.pl/konferencja-prasowa-znp-4/ (dostęp: 19.03.2025 r.).
2. Rozporządzenie o wynagrodzeniach nauczycieli podpisane, https://www.gov.pl/web/edukacja/rozporzadzenie-o-wynagrodzeniach-nauczycieli-podpisane (dostęp: 19.03.2025 r.).
3. Jest! Po apelu ZNP minister Nowacka opublikowała rozporządzenie płacowe. Te stawki obowiązują od 1 stycznia 2025 r., https://glos.pl/presja-ma-sens-minister-nowacka-podpisala-wreszcie-tzw-rozporzadzenie-placowe (dostęp: 19.03.2025 r.).